Envoyez un e-mail ou une newsletter aux candidats dont le profil vous intéresse !
Passez à l'action ! N'attendez pas que les bons candidats consultent vos annonces, envoyez-leur directement vos offres d'emploi par e-mail ciblé ou dans le cadre d'une newsletter personnalisée.

Afin d’augmenter votre capital candidats/visiteurs et afin de développer encore plus votre notoriété, emploina vous assiste tout au long de vos compagnes marketing ainsi qu’après son achèvement et ce à travers 5 étapes :

• Détermination des objectifs de votre campagne selon les critères de filtrage
• Création du message (version texte, HTML…)...Un Design professionnel
• Validation de l’emailing, de l’objet, du moment de l’envoi, etc
• Envoi d'offre
• Reporting de fin de campagne avec un rapport statistique complet